Sökning: "Nils Wåhlin"
Visar resultat 11 - 15 av 17 avhandlingar innehållade orden Nils Wåhlin.
11. Avvikelsens mekanismer : Observationer av projekt i praktiken
Sammanfattning : Bakgrund I det närmaste alla organisationer strävar efter att använda sina resurser så effektivt som möjligt. Vad som dock inte diskuterats i någon större utsträckning är att den starkt kopplade komplexa organisationen inte klarar av att bemöta ens den minsta avvikelsen utan att ägna den direkt uppmärksamhet. LÄS MER
12. Översättningar av konkurrens i ekonomiska laboratorier : Om ekonomiska teoriers förenkling, komplexitet och fördunkling i hälso- och sjukvården
Sammanfattning : FRAGMENTERAD SAMMANFATTNINGAktörerna i Stockholms läns landsting simulerar marknad och konkurrens och är väl medvetna om att de gör detta (Den Stora Upphandlingen; en inre marknad inom ramen för en förvaltningsstyrd struktur). Det är inte det denna alternativa berättelse om konkurrens avslöjar. LÄS MER
13. Spirande polisidentiteter : En studie av polisstudenters och nya polisers professionella identitet
Sammanfattning : Who am I? Who are we? And how are the two entities connected? These are key issues of this study. Socialization and other sense making processes create new social identities. One possible identity is a professional one. LÄS MER
14. Construction of Transnational Identities? : a study of how multiple international assignments influence individuals' identity processes
Sammanfattning : This licentiate thesis examines multiple international assignments from an identity construction perspective, and identification or social identities as part thereof. A distinction is made between repeat expatriates, employed by the same company over several assignments abroad, and international itinerants, who move abroad working for several different companies. LÄS MER
15. Global careerists’ identity construction : A narrative study of repeat expatriates and international itinerants
Sammanfattning : Research on international work experiences has to a great extent focused on an international assignment as a single event, and on how to optimize it from the organization’s perspective. This thesis addresses individuals’ subjective experiences of international work experiences and focuses on individuals with global careers, who see working abroad as a major element of their careers, involving several international assignments or international work experiences. LÄS MER