Sökning: "organisational motivation"

Visar resultat 16 - 20 av 23 avhandlingar innehållade orden organisational motivation.

  1. 16. Stroke among people of working age : from a public health and working life perspective

    Författare :Jennie Medin; Peter Allebeck; Linköpings universitet; []
    Nyckelord :MEDICIN OCH HÄLSOVETENSKAP; MEDICAL AND HEALTH SCIENCES; Cerebrovascular accident; epidemiology; Cerebrovascular accident; Health promotion; Rehabilitation; Sick leave; Health and medical services in society; Hälso- och sjukvård i samhället;

    Sammanfattning : Background: Stroke is a major cause of serious disability and death. In Sweden approximately 30,000 people suffer from stroke each year, and 20% of them are under 65 years of age.Aim: The aim of this thesis was to study stroke among people aged 30-65 years. LÄS MER

  3. 17. Disruption Analysis - An Important Tool in Lean Production

    Författare :Johan Ericsson; Industriell Produktion; []
    Nyckelord :TEKNIK OCH TEKNOLOGIER; ENGINEERING AND TECHNOLOGY; Production technology; TPM.; Kaizen; JIT; Lean Production; Manufacturing system; Disruption; Downtime; Produktionsteknik;

    Sammanfattning : This thesis is divided in two parts which are strongly connected. Part one deal with disruptions occurring in connection with machine down-time, quality losses and increased cycle time. The analysis is based on 10 studies, in which down-time losses in Swedish industry have been registered. LÄS MER

  4. 18. Från anlogt till digitalt : digitaliseringen av svensk radiologi i ett produktions- och organisationsperspektiv

    Författare :Marianne Selim; Torbjörn Andersson; Nina Lundberg; Berit Björkman; Örebro universitet; []
    Nyckelord :MEDICIN OCH HÄLSOVETENSKAP; MEDICAL AND HEALTH SCIENCES; Digitalization; Descriptive statistics; Management; Radiology; Radiology Information Systems; Organizational Innovation; Qualitative method; Workflow; Workload; Kirurgi; Surgery;

    Sammanfattning : Syfte: Att beskriva den organisationsförändring som fem röntgenkliniker i Sverige genomgick i samband med att radiologin digitaliserades.Frågeställningar:Hur förändrades antalet genomförda radiologiska undersökningar och undersökningstyper från tidpunkten två år före digitaliseringen till två, fyra och sex år efter digitaliseringen?Hur förändrades antalet arbetade timmar och fördelningen av arbetade timmar mellan de olika personalkategorierna från tidpunkten två år före digitaliseringen till två, fyra och sex år efter digitaliseringen?Hur förändrades arbetsuppgifterna inom och mellan de olika personalkategorierna på röntgenklinikerna efter digitaliseringen?Hur beskriver personal med en nyckelfunktion genomförandet av digitaliseringen och eventuell förändring av arbetet efter digitaliseringen?Metod: Kvantitativ och kvalitativ metod har använts och kombinerats för att besvara studiens frågeställningar. LÄS MER

  5. 19. Determinants of the use of accounting information in the public sector budgetary decision-making processes : the case of Tanzanian Local Government Authorities (LGAs)

    Författare :Latifa Mbelwa; Karl-Johan Bonnedahl; Håkan Bohman; Henrik Höglund; Umeå universitet; []
    Nyckelord :SAMHÄLLSVETENSKAP; SOCIAL SCIENCES; The use of accounting information; Determinants; Budget Decision Making processes; Public Sector; Financial Legitimacy and organization Efficiency as well as Developing Country.; företagsekonomi; Business Studies;

    Sammanfattning : Since the 1980s, public sector entities have been exposed to accounting reforms under an umbrella of New Public Management (NPM). The main purpose of adoption of accounting reforms is to increase efficiency in decision-making by producing useful accounting information. LÄS MER

  7. 20. Organizational and economic aspects of housing management in deprived areas

    Författare :Gunnar Blomé; Hans Lind; Christine Whitehead; KTH; []
    Nyckelord :SAMHÄLLSVETENSKAP; SOCIAL SCIENCES; large housing estates; deprived areas; housing policies; economic valuation and local management organisation models;

    Sammanfattning : This dissertation consists of five papers with different objectives. The overall objective is to improve knowledge of effective policies regarding socially deprived large housing estates. All studies deal with the real estate context from a housing company decision-making perspective. LÄS MER