Sökning: "Roine Johansson"

Visar resultat 16 - 18 av 18 avhandlingar innehållade orden Roine Johansson.

  1. 16. Riskförståelse : Teoretiska och empiriska perspektiv

    Författare :Erika Wall; Anna Olofsson; Roine Johansson; Rolf Lidskog; Mittuniversitetet; []
    Nyckelord :SAMHÄLLSVETENSKAP; SOCIAL SCIENCES; risk; sense-making of risk; place attachment; traffic safety; young people; risk; riskförståelse; plats; platsanknytning; trafiksäkerhet; ungdomar; Sociology; Sociologi;

    Sammanfattning : The thesis introduces the concept of ‘sense-making of risk’ (riskförståelse) for the purpose of the theoretical and empirical study of the individual’s sense-making of risk. Particular weight is attached to an examination of the term’s various components, its compass, and the relationship between sense-making of risk and behaviour. LÄS MER

  3. 17. Den mångtydiga församlingen : Organisering, roller och relationer i spänningen mellan sekularisering och desekularisering

    Författare :Anneli Öljarstrand; Roine Johansson; Klas Borell; Per Pettersson; Mittuniversitetet; []
    Nyckelord :SAMHÄLLSVETENSKAP; SOCIAL SCIENCES; Parishes; organizational change; role theory; network analysis; internal secularization; desecularization; Sociology; Sociologi;

    Sammanfattning : Parishes of the Church of Sweden work under the influence of a religious and cultural tradition as well as a societal, individual and internal secularization (Chaves 1994). The organization therefore has to react to the requirements of change alongside the need to preserve its distinctive character. LÄS MER

  4. 18. Den modeföljande organisationen : om acceptansen av TQM och andra populära managementmodeller

    Författare :Martin Rogberg; Handelshögskolan i Stockholm; []
    Nyckelord :SAMHÄLLSVETENSKAP; SOCIAL SCIENCES;

    Sammanfattning : Under senare år TQM och andra populära managementmodeller fått en betydligt större utbredning och mött ett mindre motstånd än vad man skulle kunna förvänta sig utifrån en gängse organisationsteoretisk förståelse. Detta har bland annat förklarats som att det är ledningen snarare än övriga organisationen som attraheras av budskapet, det vill säga att utbredningen handlar mer om förändrad retorik än om förändrad praktik. LÄS MER